【绩效薪酬经理】某日系医疗设备公司(55920)

【绩效薪酬经理】某日系医疗设备公司(55920)
工作地点: 
北京
职位发布时间 2019-01-25
学历: 
本科
工作内容: 

1 绩效管理体系的优化;
2 岗位评价体系和薪酬优化体系项目的企划和实施支持;
3 人力资源重点项目的企划和实施支持;
4 参与其他人事项目

申请条件: 

1 本科以上学历,管理类、人力资源类、语言类专业;
2 具备主导人力资源专业项目的经验,熟悉绩效管理体系和岗位/薪酬管理体系;
3 具有5年以上薪酬及绩效岗位相关工作经验;
4 善于沟通与合作,能够接受一定的工作压力和挑战;
5 英语或日语熟练,
6 熟练的OFFICE软件操作(特别是PPT和EXCEL)
7 具有3年以上带领团队的经验

待遇: 
18-22k
注:    1. GR分析仅会员可见  
  2. 如同时申请多个职位,注册会员可避免多次提交  

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